(相關資料圖)

記者7日從寧夏教育廳獲悉，截至目前，寧夏教師數(shù)字素養(yǎng)合格率%，其中優(yōu)秀率達到70%，走在了全國前列，教師運用數(shù)字化手段教學的比重明顯提升，教師能力素質(zhì)邁上新臺階。

在第39個教師節(jié)即將來臨之際，寧夏教育工委、教育廳6日召開全區(qū)教育系統(tǒng)教師節(jié)表彰會議，表彰自治區(qū)第四批“塞上名師”10名和全區(qū)教育工作先進集體99個、先進個人80名、全區(qū)優(yōu)秀教師120名，向全區(qū)廣大教師、教育工作者和離退休教師致以節(jié)日祝福和誠摯問候。

近年來，寧夏黨委和政府高度重視教育工作，堅持把教師隊伍建設作為基礎工作，出臺一系列政策措施，保障教師待遇、增加教師編制、維護教師權益，不斷加強教師隊伍建設，教師的職業(yè)榮譽感和自豪感持續(xù)增強，全社會尊師重教氛圍越來越濃。

據(jù)悉，寧夏持續(xù)實施師范教育協(xié)同提質(zhì)計劃、公費師范生培養(yǎng)計劃、優(yōu)師專項計劃，2023年，爭取國家公費師范生培養(yǎng)計劃237名、較上一年提高%，地方公費生培養(yǎng)規(guī)模由300人擴大到500人。寧夏還實施優(yōu)秀教師培養(yǎng)工程，分層分類開展新入職教師“起航計劃”、青年教師“青藍計劃”、優(yōu)秀教師“卓越計劃”，4人入選國家級教學名師、16人入選教育部名師名校長培養(yǎng)計劃，培養(yǎng)自治區(qū)名師名校長117名、縣級以上骨干教師萬人，教師專業(yè)化水平、創(chuàng)新能力大幅提升。

在教師隊伍建設方面，寧夏提前完成國家中小學校教職工編制達標任務，扎實推進縣管校聘改革，參與競聘上崗教師萬多人、交流輪崗3100多人，組織1633名教師開展鄉(xiāng)村學校走教，持續(xù)激發(fā)教師隊伍內(nèi)生動力。

同時，寧夏通過大力發(fā)掘宣傳師德先進典型，展示廣大教師時代風采，選樹表彰塞上名師、特級教師、最美教師、“兩先一優(yōu)”，建成5個自治區(qū)師德涵養(yǎng)基地，創(chuàng)建3個國家級、33個自治區(qū)級黃大年式教師團隊，寧夏職業(yè)技術學院研究員許斌被評為全國教書育人楷模，時隔8年寧夏再有教師獲此殊榮。

在2022年度國家基礎教育“部級精品課”評選中，寧夏獲獎數(shù)量位居全國第三、中西部第一。今年全區(qū)有2項成果分獲基礎教育和職業(yè)教育一等獎，7項成果獲二等獎，填補了國家級教學成果獎一等獎的空白，實現(xiàn)了獲獎等級和獲獎數(shù)量的“雙突破”。(完)

關鍵詞：